為確保集團法務工作有序開展，切實提高企業(yè)依法行權意識和風險防控能力，2022年10月13日至21日，銅仁城交集團副總經(jīng)理石軍帶領集團法務審計部深入各一級子公司開展法律事務工作調(diào)研。本次調(diào)研旨在落實集團管控要求，妥善解決歷史遺留涉訴問題，提高企業(yè)法律事務處置水平。

調(diào)研期間，調(diào)研組對各子公司法務人員配備、管理制度建設及執(zhí)行、普法宣傳制定及實施、合同簽訂及履行四個方面進行摸底，重點對各公司近三年訴訟案件作了詳細了解和探討。

石軍在調(diào)研中指出,各子公司當前法治工作開展積極，隊伍有生機，班子有擔當，展現(xiàn)了在發(fā)展中求進步，在進步中求創(chuàng)新的奮斗精神。石軍強調(diào),各公司一是要持續(xù)推進法治建設，務必在公司“市場化”中“法制化”;二是要加強法務隊伍建設，保障公司經(jīng)營管理安全運行;三是要增強維權的時效意識，禁止出現(xiàn)“躺在權利上睡覺”的情況。

石軍要求,一是提高站位，履職盡責，要堅決執(zhí)行集團公司法律事務相關工作要求。二是講求質(zhì)量，注重實效，要不斷完善公司法律事務體系建設和隊伍建設。三是及時維權，謹防侵權，要加強合同簽訂前的把關和履行過程中的把控，避免發(fā)生違約和被違約情況。四是整合資源，形成合力，要加強對外聘法律顧問的管理，運用考核評價機制提升服務質(zhì)量。