2023年7月19日上午，銅仁城交集團(tuán)黨委委員、工會主席楊杰一行赴設(shè)計(jì)院公司調(diào)研市場化經(jīng)營體制改革工作推進(jìn)情況座談會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部門負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談會。

調(diào)研會上，公司黨支部書記、董事長劉興連圍繞此次調(diào)研主題匯報(bào)了設(shè)計(jì)院公司市場化經(jīng)營體制改革推進(jìn)情況，與會人員結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營及市場化經(jīng)營體制改革進(jìn)行了發(fā)言，集團(tuán)調(diào)研組就設(shè)計(jì)院公司現(xiàn)階段存在的困難和下步發(fā)展給出了指導(dǎo)建議。

楊杰聽完交流發(fā)言后指出，改革的目的就是要深化人事、勞動、分配三項(xiàng)制度改革，按照銅仁市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局市場化經(jīng)營體制改革目標(biāo)，立足新發(fā)展階段，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，把握構(gòu)建新發(fā)展格局，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的新形勢新要求，切實(shí)增強(qiáng)改革的責(zé)任感、緊迫感和使命感。

楊杰強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化市場化經(jīng)營體制改革，關(guān)鍵在于見行動，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)發(fā)力攻堅(jiān)，一是要在管理人員能上能下上、員工能進(jìn)能出上求突破，二是要在收入能增能減上求突破，強(qiáng)化薪酬與業(yè)績緊密掛鉤，充分運(yùn)用好中長期激勵政策；三要強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強(qiáng)思想動員、政策解讀和政策培訓(xùn)，維護(hù)職工合法權(quán)益；四要在市場資源整合上下功夫，繼續(xù)抓好資質(zhì)升級工作，發(fā)揮自身優(yōu)勢，把握現(xiàn)有市場，開拓創(chuàng)新，突出公司亮點(diǎn)，讓業(yè)主放心滿意的將業(yè)務(wù)交給公司，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。